今年来，丹凤县寺坪镇以干部作风能力提升年活动为契机，持续深化“三联三促”活动，抓制度强根基，抓学习强本领，抓机制提效能，以高质量党建推动高质量发展。

　　扛牢主业抓基本制度，党建基础更加扎实。召开年度党建工作部署会和党建工作推进会，制定《寺坪镇2023年党建组织工作要点》和《寺坪镇“六好”党组织创建工作实施方案》，明细任务，细化举措，压实党组织书记抓党建工作第一责任人责任。补选村班子缺员5人，发展党员8名，培养积极分子12人，评选表彰“两规范两提升”先进基层党组织2个，优秀党务工作者2人。完成验收牌楼河村软弱涣散党组织整顿工作，开展村“两委”班子届中研判和村后备力量评估工作，培养储备村后备干部62人。

　　创新形式抓理论武装，思想引领更加自觉。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要任务，采取党委理论学习中心组带头集中学、带头研讨交流、带头讲专题党课、主题党日融入学、专题辅导深化学等“五学并举”学习方式，开展党委理论中心组学习16次，组织机关党员和各村支书到庾岭红二十五军旧址和马炉村开展“赓续红色血脉、勇担时代使命”等系列主题党日活动，集体重温入党誓词和参加党性政治体检，举办“乡音党课”“夜间党校”12场次，寺坪“大讲堂”3期，组织党务和理论知识测试4轮320余人次，激励广大党员矢志前行。

　　多措并举抓能力提升，干事本领更加过硬。围绕“1568”党建工作思路，深入实施“五大工程”，举办党的二十大精神和新闻写作宣传专题培训2场次，举办“大讲堂”3期，陕西干部网络学习均在80课时以上。印发《镇村干部导师帮带持续深化干部作风能力提升年活动实施方案》，科级干部联系帮带15名镇村干部在乡村振兴、产业发展一线实践锻炼，举办驻村干部素能培训班3期，2023年表彰优秀第一书记和驻村工作队员3人，镇村干部推动高质量发展本领明显增强。

　　聚焦重点抓任务落实，乡村振兴更加有力。持续深化“三联三促”和“五个到一线”活动，科级干部包抓重点项目10个，实施170余户宜居农房改造、寺坪文化广场提升改造、民宿修建、4个村人居环境整治等项目已经完工，各支部认领的“一年十件事”已完成90余个。设立党员先锋岗12个，24个党员志愿服务队，在森林防火、安全生产、防汛防滑等工作中扛责任、显担当。寺坪村探索“支部+业态公司+村集体经济+农户”模式，建成寺坪村文家谷生态示范园，毛里岗村形成“支部+村集体经济+产业联合社+公司+农户”模式，建成标准化天麻育种大棚38个，实施中药材产业园区改造提升和硬化绿化亮化工程。

　　坚持问题抓自查自纠，示范引领更加突出。聚焦2022年党组织书记抓党建述职评议考核点评反馈问题和党建交叉检查反馈问题整改情况，党委会专题研究，制定方案、压实责任、定期销号，确保把整改工作与推动各项工作相结合，高质量完成整改任务。坚持问题导向、目标导向，各党组织排查党建引领社会治理方面存在问题和主题教育检视问题整改，采取清单式检视、集中管理、滚动式销号，确保问题整改和中心工作融合推进。

　　转变作风抓建章立制，助推发展更加有效。坚持用制度管人管事，制定《寺坪镇镇村干部积分考评管理办法》《寺坪镇干部职工岗位职责》《寺坪镇从严机关干部管理七项制度》，强化过程化过程管理，实行周工作任务清单化管理，项目化推进。采取定期督查通报，在全镇兴起大干快上、大抓发展的良好风向标，倒逼各项工作起好步开好局、成势见效。坚持周职工会定期通报制度，下发周重点工作任务清单28期，推行“一线工作法”“三线督查法”，镇纪委到村开展重点工作督查检查8次，下发整改通知书3期，约谈提醒1人。（王勇）