西部新闻网讯（记者叶子）近年来，阿里地区重点从注重培养百姓情怀、提升民生素养、强化责任担当、突出从严管理四个方面下功夫，进一步锤炼党员干部亲民近民、惠民利民、务实落实、勤廉笃行作风，通过聚集正能量为深入推进全地区强基惠民活动保驾护航。

　　注重培养百姓情怀，锤炼亲民近民作风。阿里地区进一步深化党员干部“进村入户结对认亲交朋友”、“在职党员到社区报到服务”和“无职党员设岗定责”活动，倾听群众疾苦，调处矛盾纠纷，解决群众困难，宣传政策法规，累计调处矛盾纠纷89起，办实事1031件。创新“双联户”和社区网格化管理服务新模式，措勤县选派246名党员干部参与“双联户”、网格化服务管理工作，充分发挥党员干部维护社会稳定的积极作用。上半年累计慰问贫困群众和“三老”人员1200余次6455人。

　　注重提升民生素养，锤炼惠民利民作风。阿里地区积极教育引导党员干部始终坚持群众利益至上原则，将民利无小事、民生大如天的理念贯穿于群众工作始终，建立工作落实台账，按照难易程度、轻重缓急，采取领导会办、部门承办、组织交办、干部帮办的方式，一项一项落实，并做好登记。健全重大项目决策公示制度，及时将重大民生项目相关事宜向受益群众进行公示，并接受群众监督。

　　注重强化责任担当，锤炼务实落实作风。阿里地区通过充分调研，多次下发文件，进一步明确党员干部职责任务，教育引导党员干部脚踏实地、真抓实干、勇于担当，将狠抓落实形成风气、形成习惯、形成规矩。噶尔县大力推行“首问责任制”，要求党员干部在做群众工作时实行“一办到底、全程负责”，及时反馈办理情况，防止出现推诿、扯皮现象。

　　注重突出从严管理，锤炼勤廉笃行作风。阿里地区结合实际，出台了一系列规章办法，形成了一套完善、严格的工作标准和行为规范，切实做到用制度管人、用规范谋事；强化正面引导，深入挖掘强基惠民活动中工作突出的先进典型3例，利用地、县两级新闻媒体进行广泛宣传，树立标杆；健全“干部问责制”，及时对党员干部存在的苗头性和倾向性问题进行提醒，对出现问题的严肃问责。上半年，累计处理违纪违规党员干部9名。