近年来，云南省厅局级机关和州市领导班子成员年龄偏大、年轻干部总量不足的问题日益凸显。为进一步增加领导干部选拔的公开性和透明性，改善领导干部年龄结构，云南省委决定公开选拔一批年轻的厅级干部，充实到省级机关和省属国有企业领导班子中。

    此次公开选拔面向云南省县级以上党政群机关、事业单位和省、州（市）属国有企业（含中央驻滇单位），报考人员须符合干部任用相关规定，要求现任正处级领导职务１年以上，或任副处级领导职务４年以上。此外，报考人员还必须具备大学本科以上学历，具有两年以上基层工作经历，年龄必须在４０周岁以下。

    公开选拔将分为资格审查、笔试、面试和组织考察等程序，最后由省委常委会研究决定并公示。最终选拔的干部将有一年试用期，其间如经考核不能胜任，将按规定程序免去其职务。（责任编辑：秦红敏）