2012年以来,河北省盐山县供电公司党委审时度势,把创建学习型党组织作为党的工作抓手,推动企业各项中心工作的开展。
公司党委制定下发了创建学习型党组织实施方案,本着“缺什么补什么”的原则,结合业务培训工作,制定年度学习计划,按月下发学习资料,结合中心组学习会、“三会一课”和政工例会,组织干部职工认真进行学习讨论。2012年,公司党委共组织党员干部320多人次,参加县委党校党务知识培训班一期、新党员及入党积极分子培训班一期,参培率达95%以上,考试合格率达100%。同时,公司党委改变以往“呆板、枯燥”的党员组织生活模式,按照“不限时间、不限次数、不限地点、不限方式、不限内容”的“五不限”原则灵活开展“党员流动课堂”活动,并开设了党员手机短信平台,丰富了党员的组织生活,极大地调动了党员参加组织生活的积极性,受到了广大党员的一致好评。(马玉振)
公司党委制定下发了创建学习型党组织实施方案,本着“缺什么补什么”的原则,结合业务培训工作,制定年度学习计划,按月下发学习资料,结合中心组学习会、“三会一课”和政工例会,组织干部职工认真进行学习讨论。2012年,公司党委共组织党员干部320多人次,参加县委党校党务知识培训班一期、新党员及入党积极分子培训班一期,参培率达95%以上,考试合格率达100%。同时,公司党委改变以往“呆板、枯燥”的党员组织生活模式,按照“不限时间、不限次数、不限地点、不限方式、不限内容”的“五不限”原则灵活开展“党员流动课堂”活动,并开设了党员手机短信平台,丰富了党员的组织生活,极大地调动了党员参加组织生活的积极性,受到了广大党员的一致好评。(马玉振)