博士服务团工作是中组部、团中央贯彻落实人才强国战略和西部大开发战略、促进区域协调发展而采取的一项重要举措。自1999年以来，已先后选派12批、1471名博士到西部地区服务锻炼，取得积极成效。据初步统计，博士服务团为西部地区引进项目1100多个，引入资金3100多亿元，撰写调研报告1500多篇，举办各类讲座和人才培训2400多场次，有68人挂职后留在当地工作。博士服务团已成为人才工作服务西部大开发的一个响亮品牌，成为有志青年在基层锻炼成长、为党和人民建功立业的一个重要平台。

　　第13批博士服务团是历年选派人数最多的一批。这次选派，突出重点，向西藏、新疆、贵州等地倾斜，这三地共选派61人，占总人数的35%；优化人员结构，注重选派西部经济社会发展急需紧缺的各类专业人才，其中149人具有副高以上专业技术职称，整体素质较高，年富力强，平均年龄39岁，大多是既有业务专长又有一定行政管理经验的复合型人才。

　　中组部、团中央要求博士服务团成员深入学习贯彻党的十八大精神，发挥各自专长和优势，积极投身基层实践，在西部大开发的实践中成就人生价值。要身入心入，尽快融入新的工作集体和环境；要多学多思，在边学边干、学干结合中积累经验、提高本领；要实干苦干，抓实抓细抓具体，与当地干部群众同舟共济、艰苦创业；要奉献贡献，找准发挥作用的着力点，为当地经济社会发展、民生改善办实事、做好事；要慎独慎微，严格遵守廉洁自律各项规定，坚决守住“不出事”的底线，树立博士服务团的良好形象。